Emancipatorfest
Vier de verandering. Vier menselijkheid. Vier zorgzaamheid.
Vier de verandering. Vier menselijkheid. Vier zorgzaamheid.
De muzieksector is volop in beweging. Het gesprek over sociale veiligheid wordt steeds urgenter en de vraag is: wat doen we nu? Op maandag 8 juni brengt TaskforceGO! professionals uit de hele muzieksector samen in Tolhuistuin (Amsterdam) voor het symposium “Van inzicht naar actie: sociale veiligheid in de muzieksector.”
Hoeveel tijd ben jij kwijt aan vergaderen en overleggen? En hoeveel energie kost je dat?
Hoe voer je als leidinggevende goede gesprekken over grenzen en veiligheid in je organisatie? Op 8 juni 2026 organiseert Stichting Sociale Veiligheid Podiumkunsten een training voor zakelijk leiders en leidinggevenden. Tijdens deze middag leer je hoe je binnen je organisatie op een constructieve manier gesprekken voert over grenzen, veiligheid en samenwerking.
Zet het alvast in je agenda: het AWVN-jaarcongres 2026 vindt dit jaar plaats op maandagmiddag 8 juni in de Rijtuigenloods in Amersfoort. De titel is Expeditie Werkkracht: routes naar slimmer werken. Inschrijven kan onderaan deze pagina.
Versterk jouw sponsorstrategie en bouw duurzame samenwerkingen. Deze Masterclass, georganiseerd door LVWB Fundraising, is bedoeld voor professionals in de cultuursector die al eerste stappen hebben gezet in sponsorwerving, development en/of samenwerking met bedrijven, en zich verder willen verdiepen in sponsoring en de samenwerking met bedrijven willen professionaliseren. Trainers zijn experts Ad Maatjens en Sarah Slootweg én toonaangevende gastsprekers. Praktisch, verdiepend en direct toepasbaar. Beperkte plekken, early-bird voordeel tot 17 mei en met korting voor VNPF-leden. Schrijf je nu in en maak impact met sterke partnerships
Op dinsdag 16 juni organiseren digiPACCT en Oog voor Impuls, in samenwerking met o.a. brancheorganisaties NAPK en Cultuurconnectie, een bijeenkomst over de inhuur van zzp'ers in de culturele sector.
Het MKB Ondernemersfestival is geen traditioneel congres waar je alleen luistert, maar een interactieve dag waarop jij zélf je programma samenstelt en op pad gaat langs collega-ondernemers. Je kiest één van de 14 routes rond thema’s als digitalisering en AI, verduurzaming, teamontwikkeling, klantbeleving en weerbaar ondernemerschap.
Als je werkt met het Culturele Doelgroepenmodel is het verstandig je te focussen op een aantal doelgroepen.
Vind nieuw talent, organiseer je werk slimmer en maak inclusie concreet – de inclusiedesk helpt je direct op weg. Op dinsdag 23 juni gaat inclusiedesk Noord officieel van start. Tijdens deze kick-off ontmoet je andere werkgevers uit Noord-Nederland en verken je samen hoe je stappen kunt zetten op het gebied van diversiteit en inclusie.